近日，從人力資源和社會順利部獲悉，今年我國將大力推行職業(yè)培訓券的發(fā)放和使用。人社部將依托電子社保卡，為符合條件的勞動者發(fā)放具有認證結算等功能、同時精準對接培訓資源的電子憑證。計劃全年發(fā)券1000萬張，用券100萬張以上。

職業(yè)培訓券的發(fā)布有什么作用

深入推進職業(yè)技能提升行動，有助于切實加強職業(yè)技能培訓理念創(chuàng)新，有助于快速提升職業(yè)技能培訓的信息化水平。為了貫徹落實職業(yè)技能提升行動，人社部研究職業(yè)培訓券的技術設計，確定了以電子社保卡為主要載體，推行職業(yè)培訓券的工作方案。

職業(yè)技能人才認可度顯著提升

從中職到高職專科，再到本科層次職業(yè)教育，職業(yè)教育止步于專科層次的“天花板”被打破。目前，我國建成了世界上規(guī)模較大的職業(yè)教育體系，年均向社會輸送1000萬畢業(yè)生，年培訓量達1.5億人次左右。

在現(xiàn)代制造業(yè)、戰(zhàn)略性新興產業(yè)和現(xiàn)代服務業(yè)等領域，一線新增從業(yè)人員70%以上來自于職業(yè)教育院校的畢業(yè)生，職業(yè)教育社會認可度顯著提升。

鄭州萬通始終契合職業(yè)教育培養(yǎng)方針，堅持“明德精技，知行合一”的校訓，在專業(yè)設置、人才培養(yǎng)、課堂實訓、就業(yè)順利等方面打造高水平職業(yè)教育，為社會培養(yǎng)了大批技能人才。70%實訓+30%理論，理實一體化教學模式，以實訓任務為驅動、以學生就業(yè)為導向，打破傳統(tǒng)“填鴨式”“理論式”課堂教學，注重學生動手實操，提高實際解決問題的能力。

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