汽車產業(yè)飛速發(fā)展，維修人才緊缺百萬。2010年我國汽車保有輛已超過1.5億輛，汽車維修、生產制造、養(yǎng)護人才缺口近百萬人。未來，汽車家家有，“汽車醫(yī)生”成為市場翹楚。汽修人才的薪酬也一路看漲，入行員工月薪即達3000元左右，技師崗位可達6000元以上，講師更達1-２萬元以上。所以受過高等教育，掌握專業(yè)知識和新技術、擅長維修新型車和進口車的畢業(yè)生將具有更加廣闊的就業(yè)前景。新機遇引爆新財富，新市場催生新人才需求！2012年創(chuàng)業(yè)、求職，首選汽修！

如今辦汽車專業(yè)的學校眾多，選一所理想汽修學校成了所有家長及學子的重中之重，因為不能浪費血汗錢和更不能浪費珍貴的時間，在此我們作為中國大型汽車學校本著為所有家長及學子負責，特向大家提供選學校注意點：

1、參觀時必須要看學校的規(guī)模、教學設備、實習整車等是否能滿足所招學員的實習要求，；

2、參觀時要注意，要看專業(yè)教學設備是否具備汽車各個系統教學、實習功能；

3、參觀時要注意教學車輛是否具備市場各大品牌及流行實習車輛供教學及學生親手實習，并且要看實習車輛是否是近2年車型，當今汽車技術發(fā)展非常迅速，過老的車型由于技術過于落后，即使學習了到企業(yè)根本無法用上；

4、還有些學校吹噓學校就業(yè)很好，其實這條也很簡單，問幾個已畢業(yè)的學員就業(yè)單位信息，有時間就到就業(yè)單位去直接詢問學員；

5、考察學校就業(yè)能力不僅和一家單位或幾家單位合作就能表明就業(yè)不錯，還有要考察這所學校是否和全球知名汽車廠家合作共同建立品牌實訓中心（這條很重要，因為和廠家直接合作將給學校及學生帶來領先的汽車技術及新車型實習），并看和學校合作的用人單位是不是知名、大型的單位，因為這樣學校介紹的單位非常可靠和有信譽，并且將來發(fā)展空間非常大。

6、參觀時一定要考察這所學校是否一直以來僅舉辦汽修專業(yè)，這將可以考察到這所學校的專業(yè)性，如這所學校也開設了很多和汽修專業(yè)不相干的專業(yè)，勢必會影響到學校對教學設備、新實習車輛的投資以及師資力量、教學管理、就業(yè)服務等相關的專業(yè)服務，所以選一所汽車技術專業(yè)培訓學校將非常重要

鄭州萬通汽修學校已經有24年的辦史，師資、科研、教學、實驗條件堪稱國內，辦學質量有順利。在省內外有很高的品牌知名度、認可度、影響力。社會景仰，家長認可，學生向往。

汽車維修培訓中心，總結出了一整套教學方法和管理方法，與省內外眾多生產、維修企業(yè)、4S店簽訂了協議，在全國同行中和汽車維修行業(yè)從業(yè)者中有一定的知名度和認可度。是培養(yǎng)汽車維修行業(yè)頂級人才、汽車工程師的搖籃。